Victor:我在利元亨的第五年

發布時間: 2019/09/02
點擊: 983

從一名電氣工程師成長為一個團隊的領導者,Victor給我們譜寫了在利元亨五年的成長樂章。

 

1567400868.jpg

▲訪談中的Victor


Victor給人的第一印象十分干凈清爽,整潔挺闊的工衣,修剪整齊的頭發和爽朗的笑容。我們的訪談十分親切,仿佛朋友之間的談天說地。

把事情做好

入職第五個年頭,問及Victor最初的感受,他坦言“把事情做好”這是一個堅定的信念和目標。可以把事情做完、做漂亮……Victor選擇把事情做好,這個簡單的“好”實現起來并不容易。


 “在入職不久后,我開始上項目,逐漸掌握了一些項目調試技術,那時一個新來的同事項目搞不定,上司安排我去協助他調試設備。因為任務趕,為達成節點任務,我們兩個人通宵調設備,熬了一夜,凌晨的時候我發現他的熊貓眼立馬就出來了,我當時以為他會和我說感覺很辛苦,做不了這事,但是他沒有半句埋怨。這讓我感覺這個團隊、工作氛圍“很特別”,工作起來沒有考慮那么多個人利益得失,很純粹的任務達成和技術追求。這件事對我來說依然記憶猶新。”


從最基礎的接線學起,到跟完整個項目,完成交付驗收,所有人擰成一股繩,為項目的成功奮斗。


1567405723.jpg

▲Victor給部門同事開晨會


Victor說過:做軟件的要有大局觀,很多東西在前期就把框架搭建好,后期就會省很多改動的麻煩,在細節上雕刻得仔細些,后面調試才會更加得心應手。



公司在迅速發展,從以前的單機到現在做的產線,甚至整體工廠的布局設計,涵蓋機器人、視覺和軟件,設備的復雜程度和技術要求大大提高。“做我們這個行業很重要的是對自己做的事情要有要求”從學校出來到現在,Victor感覺自己在細節上有了更高的要求。

 

“把事情做好”,入職的前兩年,Victor或許只是利元亨這艘航海郵輪上的一名技術員,做好手頭上的事,身邊的事,就是讓自己成為可能。

 


公司敢于用人

入職利元亨五年,和公司一起互相扶持進步。公司敢于用人,大膽創新,勇于改革。無論是跨行業者、剛出社會的年輕人、還是在自動化行業里沉淀多年的大牛,在一個新的環境中總有許多不適應。可是,利元亨就是這樣一個神奇的地方,這里的每一個有理想有目標的人都積極進取,面對失敗和挫折一笑置之。“敢于接受任務,敢去做,事情才會做成。”

 

我想起每天走在上班路上都看得到的一句話“因為信,所以能。”太多的猶疑、躊躇、不安只會是自己的絆腳石,對公司要充滿信任。你選擇公司,公司也在選擇你,確定了方向,就只管一往無前。

 

很多人說這個行業,把第一臺設備做出來就像自己辛苦培養的孩子終于誕生,再送出去給社會創造價值。雖然那時候確實很辛苦,但是大家都不會特別去計較得失,更在乎自己的技術成果終于出來了,很有成就感和職業的榮譽感。

 

“公司敢于用人”慢慢地,Victor開始能自己揚帆,成為擔當一面的水手,這獨離不開公司的“敢于用人”。

 


把工作當成事業

談及相比剛入職以來最大的變化Victor說,是心態的轉變“現在的我不是努力地把這份工作做好,再拿到多少錢,而是當做一份事業,我要創造多少東西出來。”規劃自己的事業藍圖,添磚加瓦,做自己的主人。

 

把工作當成事業,現在Victor成為了船長身邊的舵手,我們期待著,他和利元亨共同的未來。

 

如果你恰好在找工作,今天天氣不錯,或者你可以來利元亨試試看,我們一直在這里,等風等雨也等你。

开视频玩游戏赚钱吗